Renta4 | El Comité de Empresa de la empresa metalúrgica, Tubacex (TUB), ha decidido este martes continuar con la huelga indefinida hasta que Tubacex cumpla con la sentencia dictada por el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco. Cabe recordar que el pasado 6 de julio el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco declaró nulo el expediente de regulación de empleo presentado por Tubacex y que incluía a 129 trabajadores, obligando a readmitir a los empleados. A este respecto, […]

Renta4 | El Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ha declarado nulos el expediente de regulación de empleo presentado por Tubacex y que incluía a 129 trabajadores. Tubacex ha comunicado que recurrirá la sentencia al Tribunal Supremo ya que considera fundamental para garantizar el futuro de las plantas. Valoración: Aunque la compañía va a recurrir la sentencia al Tribunal Supremo, valoramos la noticia como negativa puesto que supone un contratiempo dentro de la estrategia de futuro de la compañía. […]

Norbolsa | La empresa industrial metalúrgica, Tubacex (TUB), emitió un comunicado advirtiendo que la huelga de sus trabajadores «amenaza seriamente la continuidad de las plantas de Llodio y Amurrio«, tras el rechazo por parte de estos a la última propuesta de acabar con el conflicto laboral. En esta línea, la directiva de Tubacex avisaba de que la cartera de pedidos actual, ya de por si mermada por la situación del mercado, «desaparecerá por completo en el corto plazo si no se […]

Norbolsa | La resolución judicial del ERE que supuso la salida de 129 personas en las plantas de Amurrio y Llodio tendrá dos juicios en el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco (TSJPV), uno por cada centro productivo (TTI, Aceralava). En relación con los tribunales asignados a ambos juicios, destaca que ambos han fallado recientemente contra la parte empresarial al interpretar la llamada «prohibición de despedir por causas derivadas del Covid». Hace algo más de una semana Tubacex presentaba […]

Tubacex ha propuesto un acuerdo al comité de empresa para finalizar la huelga de 100 días que continúa en las plantas de España como respuesta al ERE de 129 personas. La propuesta aumentaría la indemnización a los 129, aseguraría el empleo y salarios al resto de trabajadores hasta al menos 2024 y se comprometería a realizar inversiones en las plantas de Llodio y Amurrio para la ampliación del productos premium y desarrollo de soluciones de hidrógeno. Ahora mismo el conflicto […]