F.R. | “En conjunto, nuestra evidencia sugiere que existen diferencias de género en la toma de decisiones sobre el endeudamiento de deuda corporativa”, concluye el informe Your gender identity is who you are: Female chief executive officers and corporate debt structure, elaborado por cuatro investigadores de la universidad inglesa de Durham después de analizar una muestra de cotizadas del S&P 1500 para el período 1993-2021 desde la perspectiva del género del CEO de cada una de ellas.
“Encontramos que las empresas cuyos CEO son mujeres emiten menos deuda en comparación con aquellas cuyos CEO son hombres. Postulamos que los CEO que son mujeres son más reacios al riesgo en comparación con los CEO hombres“, dice el informe. Y añade: “En términos de estructura de deuda, las empresas administradas por CEO mujeres prefieren mantener una capacidad de endeudamiento positiva y tener períodos de vencimiento de deuda más largos”.
Los autores van más allá y afirman que los resultados “revelan que el género del CEO ejerce una influencia más fuerte en la estructura de la deuda que el género de los directores financieros.”