Fernando Rodríguez | Los sociedades cotizadas tendrán que informar sobre los cargos que los consejeros desempeñan en otras entidades, sean o no cotizadas, y sobre las demás actividades retribuidas de estos en el nuevo formato de Informe Anual de Gobierno Corporativo que se envía a la CNMV, y que ha entrado en vigor esta semana y afectará ya a los ejercicios finalizados el 31 de diciembre de 2021.

En este Informe con formulación renovada se incluye la necesidad de recoger, en su caso, información sobre las acciones con voto doble por lealtad, además de ajustarse la sección sobre operaciones con partes vinculadas a las definiciones y criterios establecidos en la Ley de Sociedades de Capital.

La CNMV también ha modificado el Informe Anual de Remuneraciones de los Consejeros de Sociedades Cotizadas en el que deben incluirse información “sobre toda desviación del procedimiento para la aplicación de la política de remuneraciones y sobre toda excepción temporal que se haya aplicado”, una explicación “sobre cómo la remuneración devengada y consolidada en el ejercicio contribuye al rendimiento sostenible y a largo plazo de la sociedad” y un apartado nuevo para “poder comparar los importes anuales devengados y las variaciones anuales experimentadas, durante los últimos 5 años, en la retribución de cada uno de los consejeros, en los resultados consolidados de la sociedad y en la remuneración media sobre una base equivalente a jornada completa de los empleados de la sociedad y de sus sociedades dependientes que no sean consejeros.”

Finalmente, se eliminan los modelos de informe anual de gobierno corporativo aplicables a otras entidades emisoras de valores, distintas de las Cajas de Ahorros, y a las entidades del sector público institucional, ya que la Ley 5/2021 ha derogado la obligación de elaborar un informe de gobierno corporativo a estas entidades.