Renta 4 | La compañía prevé reducir hasta 3.500 empleos en España, según prensa. El plan de bajas incentivadas implicaría a unos 2.500/3.500 trabajadores de Telefónica España, entre el  13,5%/19% del total de 18.500 empleados.

Entendemos que la decisión se debe a la intensificación de la competencia del mercado, especialmente en el segmento de bajo coste, que ya consigue más de la mitad de las altas totales.

Valoración: Estamos pendientes de la confirmación por parte de Telefónica. Creemos que la decisión es adecuada y que permitirá a Telefónica España una mayor capacidad para mantener unos márgenes que se ven presionados por la fuerte competencia. P.O. 5,7 eur. SOBREPONDERAR.